- Válido hasta: 04/06/2024(*)
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Gestion Por Competencias Para La Seleccion De Personas
Aplicar el modelo de gestión y selección de personal basado en competencias laborales, según la estrategia organizacional de la empresa.
Area: Administración
Especialidad: Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia
Modalidad: E-Learning