Estrategias De Inclusión Y Diversidad En El Ámbito Laboral

APLICAR ESTRATEGIAS DE INCLUSIÓN Y DIVERSIDAD EN EL ÁMBITO LABORAL PARA MEJORAR LAS CONDUCTAS INCLUSIVAS Y MECANISMOS DE INTEGRACIÓN DE TODO TIPO DE TRABAJADORES BAJO EL MARCO NORMATIVO ASOCIADO

Area: Administración

Especialidad: Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia

Modalidad: A Distancia